Уважаемые коллеги!         

С 1 марта 2023 года вступают в действие изменения в законодательстве по охране труда, предусматривающие масштабные нововведения в различные нормативно-правовые акты, регулирующие вопросы охраны труда.

В связи с этим, 1 февраля 2023 года в Учебном центре Краевого Дома работников образования краевой организации Профсоюза состоится вебинар: «Изменения в законодательстве по охране труда: новое в 2023 году», который проводит преподаватель охраны труда КубГТУ, кандидат технических наук Солод Алексей Сергеевич (лектор).

Письмо министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края

02 ноября 2022 года подписан Указ Президента РФ  N 787 "О единовременной денежной выплате военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации"в размере 195 тысяч рублей.

Единовременная денежная выплата установлена гражданам, призванным на военную службу по мобилизации, военнослужащим, проходившим военную службу по призыву (за исключением курсантов военных профессиональных образовательных организаций и военных образовательных организаций высшего образования), иным гражданам РФ (иностранным гражданам), которые заключили в период проведения специальной военной операции контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах РФ сроком на один год и более. Указ распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.

Уважаемые коллеги!

В рамках реализации мероприятий по проведению Года информационной политики и цифровизации работы профсоюзов и в целях усиления присутствия профсоюзов в социальных сетях просим провести работу по подписке на официальные каналы ФНПР, Краснодарского краевого профобъединения, Краснодарской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования штатных работников ваших организаций Профсоюза, председателей первичных профорганизаций, профсоюзного актива, членов Профсоюза. Направляем вам листовки со ссылками для размещения на ваших информационных ресурсах и профсоюзных стендах.

СПЕЦИАЛЬНАЯ АКЦИЯ

для членов Общероссийского Профсоюза образования!

Краснодарская краевая организация Профсоюза и офтальмологическая клиника «Три-З» в рамках сотрудничества проводят льготную офтальмологическую диагностику

О минимальном размере оплаты труда, порядке замещения и увеличения объема работы временно отсутствующих педагогических работников и оплате труда за дополнительную работу

О порядке предоставления, продления, перенесения и отзыва работников в период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске

Уважаемые коллеги!

Президиумом Краснодарской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования принято решение активизировать в полном объеме работу председателей территориальных организаций Профсоюза, первичных профорганизаций учреждений высшего и профессионального образования, направленную на недопущение снижения в 2022 году финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний по сравнению с предыдущим отчетным периодом (п. 4 постановления Президиума краевой организации Профсоюза от 29.12.2021 г. № 11-1).

Уважаемые коллеги!

             Напоминаем, что в апреле 2022 года заключен договор о сотрудничестве между краевой организацией Профсоюза и страховой компанией «АльфаСтрахование».

          Не редко можно услышать: зачем трудовой договор, главное чтобы деньги платили. Как говориться, «ударили по рукам», и хорошо. И это пока ситуация всех устраивает. Когда начинается спор между сторонами трудовых отношений, вспоминают о законе: работник о том, что он для него предусматривает, а работодатель о том, что письменно ничего не оформлялось, трудового договора нет. В лучшем случае, признает отношения по оказанию услуг. При этом, если бы работник понимал важность заключения трудового договора и настоял бы на соблюдении закона и заключении трудового договора, проблемы могли не возникнуть либо решать их было бы значительно проще.